ĐHQGHN bồi dưỡng, cập nhật kiến thức cho cán bộ lãnh đạo, quản lý thuộc diện Ban Thường vụ Tỉnh ủy Quảng Ngãi quản lý

Giám đốc ĐHQGHN Lê Quân dự và phát biểu khai giảng.

Tham dự có Phó Bí thư Tỉnh ủy Quảng Ngãi Đinh Thị Hồng Minh, các đồng chí Ủy viên Ban Thường vụ Tỉnh ủy và 220 học viên là cán bộ thuộc diện Ban Thường vụ Tỉnh ủy quản lý và tham gia quản lý.

Giám đốc ĐHQGHN Lê Quân phát biểu khai giảng lớp bồi dưỡng (Ảnh: Báo Nhân dân)

Chia sẻ tại lớp bồi dưỡng, Giám đốc ĐHQGHN Lê Quân cho biết, hình thành trên cơ sở kỳ vọng của Đảng và Chính phủ về một mô hình giáo dục đại học ưu việt, mang tính dẫn dắt, ĐHQGHN là trung tâm học thuật và đào tạo đa ngành, đa lĩnh vực. Hơn 30 năm trưởng thành theo Nghị định thành lập ĐHQGHN của Chính phủ, 118 năm truyền thống và phát triển trên nền tảng danh tiếng từ các đại học tiền thân, ĐHQGHN luôn tiên phong trong đào tạo nguồn nhân lực chất lượng cao, trình độ cao, bồi dưỡng nhân tài; nghiên cứu khoa học, phát triển công nghệ và chuyển giao tri thức đa ngành, đa lĩnh vực; bền bỉ khẳng định vị thế số một Việt Nam và nằm trong trong nhóm 1.000 cơ sở giáo dục hàng đầu thế giới.

Hiện nay, ĐHQGHN đang tích cực xây dựng Khu đô thị Đại học tại Hòa Lạc, với mục tiêu biến nơi đây thành một khu vực đào tạo và nghiên cứu hiện đại, tiên tiến, mang tầm quốc tế, là trung tâm hợp tác với doanh nghiệp, trung tâm chuyển giao công nghệ. Cùng với đó, ĐHQGHN xây dựng và ban hành cùng lúc quy chế đào tạo các bậc học, mở mới các chương trình đào tạo bậc đại học theo hướng liên ngành, xuyên ngành trên cơ sở tăng tỷ trọng đào tạo các ngành kỹ thuật và công nghệ, nhằm cung cấp nguồn nhân lực chất lượng cao về kỹ thuật công nghệ, đáp ứng nhu cầu xã hội.

ĐHQGHN đã ban hành nhiều chính sách để phát huy nội lực và ươm mầm nhà khoa học trẻ, hỗ trợ giảng viên, cán bộ và người học với nhiều điểm ưu việt và hội nhập quốc tế, góp phần quan trọng tạo động lực để giảng viên viên, nhà khoa học hăng say đổi mới, nâng cao chất lượng giảng dạy, nghiên cứu khoa học, góp phần thu hút, phát triển đội ngũ cán bộ khoa học trình độ cao. Đồng thời, ĐHQGHN cũng là đối tác tư vấn nghiên cứu và đào tạo hàng đầu của nhiều Bộ, Ban, ngành, Cơ quan trung ương và địa phương; có nhiều hợp tác chiến lược toàn diện và cụ thể với các doanh nghiệp, tập đoàn kinh tế hàng đầu của cả nước.

GS.TS Lê Quân đã chia sẻ kinh nghiệm qua thực tiễn quá trình công tác quản lý lãnh đạo các đơn vị sự nghiệp, bộ ngành trung ương, lãnh đạo địa phương và bây giờ trên cương vị Giám đốc của ĐHQGHN - đại học hàng đầu của đất nước và có uy tín trong khu vực. Ông đã dẫn ra những ví dụ điển hình và thực tiễn về các thay đổi trong đời sống xã hội, chia sẻ những bài học kinh nghiệm quý giá về tháo gỡ những vướng mắc trong công tác quản lý, lãnh đạo để thúc đẩy phát triển về chuyển đổi số, định hình phát triển khu vực, đào tạo nguồn nhân lực chất lượng cao, thu hút đầu tư, các chính sách thu hút và bồi dưỡng nhân tài... Đồng thời, GS.TS Lê Quân cũng đưa ra một số vấn đề và gợi mở phương hướng phát triển cho tỉnh Quảng Ngãi, với mong muốn đóng góp vào sự phát triển bền vững của địa phương. Ông khẳng định, ĐHQGHN luôn sẵn sàng hỗ trợ tỉnh Quảng Ngãi trong đào tạo nguồn nhân lực chất lượng cao cũng như trong tư vấn chính sách phát triển kinh tế xã hội, phát triển nguồn nhân lực, nghiên cứu và chuyển giao khoa học kỹ thuật.

Giám đốc ĐHQGHN Lê Quân khẳng định, nội dung bồi dưỡng tập trung một số vấn đề mới cả lý luận và thực tiễn về tình hình trong nước và quốc tế, nhất là các chủ trương, đường lối lãnh đạo của Đảng, chính sách, pháp luật của Nhà nước về công tác xây dựng Đảng và hệ thống chính trị, quản lý nhà nước, phát triển kinh tế, xã hội, quốc phòng, an ninh và những vấn đề thực tiễn của tỉnh đang đặt ra. Lớp học nhằm nâng cao tầm nhìn và tư duy chiến lược, tăng khả năng phân tích, dự báo tình hình, hoàn thiện kỹ năng lãnh đạo, quản lý và xử lý tình huống cho các học viên, từng bước đáp ứng yêu cầu nhiệm vụ trong tình hình mới.

Phát biểu tại buổi khai giảng, Phó Bí thư Tỉnh ủy Quảng Ngãi Đinh Thị Hồng Minh nhấn mạnh, những năm qua, Đảng bộ tỉnh luôn đặc biệt quan tâm đến công tác cán bộ và xác định đây là nhiệm vụ then chốt của then chốt trong công tác xây dựng Đảng.

Tỉnh ủy, Ban Thường vụ Tỉnh ủy đã tập trung đồng bộ các biện pháp trong công tác cán bộ từ quy hoạch, đào tạo, bồi dưỡng đến đánh giá, đề bạt, bổ nhiệm, luân chuyển. Trong đó công tác đào tạo, bồi dưỡng luôn được xác định là khâu hết sức quan trọng để nâng cao bản lĩnh chính trị, năng lực công tác của cán bộ, đáp ứng tốt với yêu cầu nhiệm vụ.

Toàn cảnh lớp học bồi dưỡng kiến thức mới cho cán bộ thuộc diện Tỉnh ủy Quảng Ngãi quản lý

Thực hiện Nghị quyết Đại hội Đảng bộ tỉnh lần thứ 20, Quảng Ngãi đã đạt được nhiều kết quả đáng khích lệ trên nhiều lĩnh vực. Có được điều này là do Đảng bộ tỉnh đã phát huy được nội lực, đặc biệt là nhân tố con người, trước hết là tinh thần đổi mới, quyết tâm, quyết liệt, khát vọng phát triển của đội ngũ cán bộ lãnh đạo, quản lý các cấp.

Phó Bí thư Tỉnh ủy cho rằng, tham gia lớp đều là những cán bộ giữ trọng trách quan trọng trong các cơ quan, ban, ngành, đoàn thể, địa phương của tỉnh. Kết quả công tác của mỗi đồng chí có ảnh hưởng và tác động trực tiếp đến kết quả thực hiện nhiệm vụ của ngành, địa phương và sự phát triển chung của tỉnh. Các chuyên đề đưa vào giảng dạy tại lớp bồi dưỡng đều là những chuyên đề quan trọng, thiết thực được Ban Thường vụ Tỉnh ủy và Đại học Quốc gia Hà Nội lựa chọn kỹ lưỡng, phù hợp yêu cầu nhiệm vụ chính trị, tình hình thực tiễn của tỉnh.

Đồng chí yêu cầu, các học viên phát huy cao nhất tinh thần trách nhiệm, sắp xếp công việc để tập trung dành thời gian học, chấp hành nghiêm nội quy của lớp học. Tích cực trao đổi, thảo luận, tương tác với giảng viên về những nội dung liên quan, nhất là những vấn đề mới, phức tạp liên quan trực tiếp đến nhiệm vụ được giao, hoàn thành tốt nội dung chương trình lớp học đề ra.

Trong thời gian 4 ngày, lớp bồi dưỡng, cập nhật kiến thức đối với cán bộ lãnh đạo, quản lý thuộc diện Ban Thường vụ Tỉnh ủy quản lý và tham gia quản lý sẽ nghiên cứu 8 chuyên đề gồm: Nâng cao năng lực lãnh đạo, năng lực cầm quyền của Đảng trong điều kiện mới; giải quyết mối quan hệ giữa nhà nước, thị trường và xã hội trong phát triển đất nước và địa phương hiện nay; thực trạng chuyển đổi số của tỉnh Quảng Ngãi so với địa phương trong cả nước và giải pháp thúc đẩy cải thiện vị thế trong thời gian tới. Kinh tế tuần hoàn-nền tảng phát triển bền vững và những gợi ý với tỉnh Quảng Ngãi; quy hoạch phát triển kinh tế-xã hội tỉnh Quảng Ngãi đến năm 2030, định hướng đến năm 2050; phát triển đô thị Quảng Ngãi theo hướng đô thị thông minh và bền vững; xây dựng thương hiệu điểm đến để thúc đẩy phát triển du lịch, dịch vụ tỉnh Quảng Ngãi; văn hoá, dân tộc trong bối cảnh hội nhập và phát triển.